3月27日9时30分，公司三届四次职工（会员）代表大会暨2015年工作会议在机关2号楼3楼会议隆重举行。

    会上，公司领导张祥作了经理工作报告，屈刚作了工会工作报告和提案答复报告，许峰通报了安全生产情况通报，孙靖说明征求职工代表对经理、工会工作报告意见建议情况，并通报中层管理人员民主测评情况，赵志华作了工会财务工作报告，

    会上，投资公司董事长、法人代表张祥与工会主席屈刚签订了集体合同。投资公司总经理张祥、股份公司总经理许峰与所属各单位签订了2015年度生产经营目标责任书。

                                                      （张祥与屈刚同志签订集体合同）
    会议表彰了2014年度优秀生产经营单位、优秀员工和优秀党员，公司领导周辉祥宣读了表彰决定。公司领导为优秀员工、优秀党员颁发了奖牌和每人2000元奖金。张祥为优秀生产经营单位颁发了奖牌和各30000元奖金。

                                                                            （屈刚作工会工作报告）
    建安公司张杰、运输公司、郑卫民、油服公司贾新岩、油田自动化事业部徐嫩江、原油田技术事业部胡晓艳（女）、原油藏监测事业部黄文忠、原研究所陈选、鸿通公司李和平、华晨公司董文杰（回族）等9名同志被表彰为2014年度优秀党员。建安公司刘同雨、运输公司黄万军、油服公司聂康建、陆梁公司沙雪松、油田自动化事业部杨韦、原油田技术事业部孙辉、原油藏监测事业部艾克木江縠鮂木（维吾尔族）、原研究所王琳（女）、采输工艺控制工程技术中心郝志伟、鸿通公司马可发等10名同志被表彰为2014年度优秀员工。建安公司、油田自动化事业部分别被表彰为2014年投资公司、股份公司优秀生产经营先进单位。

                                           （许峰同志与自动化事业部经理签订业绩合同）
    会议结束前，张祥同志作了重要讲话。张祥同志强调，2015年，面对全球经济复苏乏力，我国经济进行新常态的大局势，国内原油、成品油等市场需求持续低迷，中石油“开源节流、降本增效”活动等不利形势，公司各级要牢固树立“过紧日子、过苦日子”的思想，层层传递压力，积极开展“开源节流、降本增效”行动，不断创新经营模式，全面落实预算管理工作，严控成本费用，用实际行动切实保障员工的工资收入不下降、保障公司平稳增长。

                                                    （张祥为优秀生产经营单位颁奖）
    张祥同志指出，在深化管理改革的过程中，要不断发扬华隆二十余载养成的好传统，好作风。尤其是在当前公司面临市场环境恶劣、盈利水平下降的不利形势条件下，更要注重强调人的因素，调动方方面面积极性。要发扬全公司相互协作、群体作战的团队精神，积极实现企业二次创业；要发扬各级管理人员勤谋善断、勇挑重担的责任意识，当好企业的领路人；要发扬广大党员和员工骨干雷厉风行、敢打善拼的作风优势，在任何考验面前攻坚克难、战而能胜；要最大限度地调动一切可以调动的因素，为群众办好事、办实事，做员工的贴心人。

                                                                     （2014年度优秀员工）
    张祥同志要求，对于三届四次职代会上的工作部署和签订的各项业绩责任书，各级都必须无条件贯彻执行，没有任何强调客观、讨价还价的余地，不折不扣地执行。在上下一定要形成“说了算，定了干”的工作风气。各单位（部门）会后要切实开展对会议精神的解读和宣贯工作，不折不扣地抓好会议精神的落实工作。各级管理业务人员要吃透会议精神，掌握公司未来发展规划和思路，并以公司“一主、两翼、四化”战略规划为目标，科学筹划本单位（部门）业务定位、工作规划和重点工作措施，确保公司战略规划落地；同时要让广大员工了解公司面临的形势及其应对的经营策略、了解公司未来发展的目标和工作思路，切实提高员工的认同感和凝聚力，同心同德地为公司战略目标实现奉献力量。

                                                                                   （大会会场）
    会议由公司副总经理刘建疆主持。三届职工代表、2015年工作会议代表和2014年度优秀员工、优秀员工共计97人参加了会议。
    12时05分，会议顺利完成了所有议程，在雄壮的《国际歌》声中胜利闭幕。
    党群办公室 武广贤